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家里请保姆要注意哪些(家里请保姆要注意什么)

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  请家里保姆要注意什么(请家里保姆要注意什么)   

  

  为什么越来越多的人通过家政公司找保姆?现在家政公司趋于专业化,促进了家政服务人员整体素质的提高。有家政需求的人往往会通过正规的家政公司找到合适的保姆。那么,通过家政公司找保姆需要注意什么呢?让我们来看看细节。   

  

    第一、选择正规、靠谱、信誉好的家政公司请保姆   

  

  正规的家政公司应该证件齐全,是否有工商行政管理部门颁发的营业执照,或者通过网络环境查看公司的实际情况、信誉、在当地和全国的影响力。   

  

     

  

    第二、保证家政人员身份真实可靠   

  

  在与家政公司签订合同前,王嫂建议核查保姆的身份和来源是否可靠,并要求家政公司提供家政服务人员的身份认证,以免给家庭埋下隐患。王嫂家政有三大完善风险,保障客户合法权益。   

  

    第三、选择适合的阿姨   

  

  在和家政公司签约之前,建议通过视频或者面试的方式去了解你的阿姨。可以通过询问保姆的工作职责和工作标准来判断是否合适,防止与家政公司不一致,产生出入。   

  

    第四、家政公司输出的阿姨是否专业   

  

  正规的家政公司会不定期进行培训,保证阿姨的服务质量。王嫂家政的服务标准是阿姨持证上岗,输出的阿姨专业规范,客户满意率高。王嫂有实名验证制度,有国内商业保险制度,有全方位的学习培训制度,相对国内其他公司来说比较强。   

  

    第五、关注家政公司售后服务工作如何   

  

  遇到不满意的保姆怎么办?正规的家政公司会和客户沟通,及时处理,免费更换保姆,直到客户满意为止。王嫂家政有完善的售后服务体系,保障客户的合法权益。如果您不满意,可以随时更改。   

  

  以上是通过家政公司找保姆应该注意的问题总结。相信你看完就明白了。其实通过正规家政公司找保姆并不需要这么大的功夫。正规家政公司输出的阿姨专业,顾客满意率高。王嫂是个不错的选择。现在王嫂正在寻找全国合作伙伴。欢迎参观总部,期待您的加入。   

  

  

你在家里是媳妇还是保姆,什么感觉?

  

  

     

  

  男女有别,分工不同。女人做家务比男人多,所以说自己是保姆。如果他们婆婆想让媳妇生孩子,就说她是生孩子的工具。你结婚是为了享受,活着是为了获得吗?家庭的贡献一定要讲条件吗?为爱做出牺牲就一定要回报吗?斤斤计较有意思吗?男人不为家庭做贡献吗?男人不为家庭付出吗?享受就别结婚,怕赔钱就别生孩子。人不能只是享受,还要尽自己的义务和责任,为了家庭,为了老公,为了孩子!   

  

  虽然题主所说的问题确实存在,但也不能以偏概全。还是有一些好人的。你付出了,总会有人看在眼里,记在心里。你好朋友的眼睛是雪亮的,不会被埋没。婆婆会看到,老公会感激你,孩子会尊重你,亲朋好友会认可你!   

  

  一个人要有自己的主见。不要听信风声或雨声。别人说的不一定对。用自己的大脑思考。别人站在什么立场上,目的是什么,合理不合理,有没有参考价值!   

  

  网上有些人不希望自己的媳妇是个好人,有独立人格,和婆婆对抗,不尊重婆婆。因为她没有生你养你,她没有任何善良。她照顾你只是为了她丈夫,所以她叫你妈妈。这样对吗?中国人没有这种想法。古人认为,媳妇嫁入家门,就是婆家,生为婆家,死为夫家鬼。她怎么会在乎给家里打工,谈条件?我从来没听说过!   

  

  女人的感情投入越多,男人越爱她,她的幸福就会越大。她只有看不起自己,才能得到大家的高看,老人的老公才会真正尊重你!人心是可以换来人心的,只不过是争个早晚的问题!好人有好报,好人一生平安!   

  

  

在家政公司找保姆时要注意哪些问题

  

  

     

  

  1.女服务员的年龄不重要。不同年龄的女服务员各有利弊,这必须看不同的家庭情况。一般来说:17-25岁以下,这个年龄段的女服务员文化程度较高,体力充沛,精力充沛,最适合照顾孩子和一般家务。25-40岁以下,这个年龄段的女服务员普遍比较成熟稳重,工作经验也比较丰富,最适合哺乳期的妈妈和宝宝,病人和小孩。40岁以上,这个年龄段的女服务员有很多工作经验和生活阅历,有耐心,往往是最好的倾听者,最适合照顾老人和病人。2.安全是最重要的。家政资源管理中心从不从社会上招聘散兵游勇,全部由各地妇联、县乡政府、劳动部门、学校、我公司海外培训基地等组织输送到深圳。3.教育水平也很重要。一般来说,文化程度较高的服务员,个人卫生、组织力、学习能力、沟通能力都比较强,很容易和你的孩子相处融洽。但他们自尊心强,不容易妥协或者不喜欢接受无理指责。文化程度低的服务员,一般都比较听话,忠诚,忍耐力强。而他们在学习新事物、表达能力、个人卫生、工作组织等方面更差。4.新老女服务员各有利弊:深圳的新女服务员更简单,也更忠诚,更容易接受新事物。他们需要更多的时间来适应深圳的生活节奏和方式,理解用户指令的速度更慢。但是它们完全可以按照用户的指令工作。在深圳工作几年的服务员,一般都能独立工作,速度很快。但是他们往往喜欢比较以前用户的情况和条件,容易产生懒惰的习惯,比较难控制,难以接受新事物。5.判断要看第一印象和老师的推荐。相信自己的第一印象和老师的推荐。用人毋庸置疑。6.选择好的中介和口碑好的家政服务公司。虽然目前雇佣保姆的渠道很多,但最靠谱的还是通过家政公司。首先,家政公司要有合法的手续,包括劳动局颁发的就业证,工商局颁发的营业执照,税务部门颁发的税务登记证,员工要有职业指导证。其次,从规模上看,应不少于50平米的办公场所(连锁店可以适当小一点)。而且还能提供保姆挑选、培训管理、跟踪监督一站式服务。【口碑最好的家政公司】7。请三思而后行,你要求一个能言善辩的保姆。保姆主要是希望她有能力,而不是能言善辩。遇到这样的保姆,你一问可能会被逗乐,问完之后可能会成为“顶梁柱”。相对来说,这样的保姆更有技巧,更会讨价还价。也许他们会在某个时候用很多借口向你要福利,要涨工资。8.对于一开始就对福利和工资有很多要求的保姆要小心。一般在去找中介之前,我会联系她,告诉她我有什么要求,大概的薪资范围。中介大概会告诉在场的阿姨,然后觉得还可以的阿姨会表示要做。最终谈判结束后,通常是在之前价格的基础上。但是有些保姆会有更进一步的要求,比如多长时间能涨工资,年底双薪,国家对节假日的规定,节假日有没有礼物或者红包.如果你真的对这种保姆有好感,那你以后就应该愿意花钱留住她。如果我在工作之前就开始和你讨价还价,那还有很长的路要走。当然,你也可以先对她说:“你好好干,我们不会亏待你的。至于年底双薪,其实我减你工资,就变成你双薪了。这只是另一种说法。你每个月都会收到,这是真的。如果你中途离开,对我来说不是更便宜吗?我是个踏实的人,宁愿每个月多寄点给你。”如果她还纠缠不休,我最好建议   

  

  五个检查点,不管是驴还是马出来散步。我们花钱请了个保姆,我这个价位可能会有好几个应聘者。不一定要出高价才能买到好的。如何在一群保姆中选出最有可能胜任这份工作的人?这里我列举一些问题和背后的要点。当然,每个保姆都会标榜自己能胜任这份工作,我们很难在半个小时的面试中分辨出她说的和她的实际能力。所以我一个朋友连中介都不直接找,让中介把她符合要求的阿姨介绍上门,让她试用半天就练考试,开奶,洗澡,换尿布,做饭。不管是驴还是马,也能考核她的实际能力。问题1:你阿姨多大了?家里有几个孩子,多大了?重点:有没有家庭负担,对收入的要求高不高。如果工作的收入对她的家庭更重要,她也会珍惜工作的机会。如果孩子太小或即将成为奶奶,有可能他将不得不在家照看孩子,并离开他的工作。问题2:阿姨做了几年的住家保姆,带了几个孩子?考察点:阿姨是否有丰富的工作经验,每个孩子需要多长时间。有人认为阿姨带的孩子越多就越有经验。但从另一个角度来看,保姆的稳定性也是一个重要的考虑因素,因为每个孩子都需要很短的时间。不然走不了多久,又是一个大家庭。如果一个保姆有五年的经验,但是她说她带了十几个孩子,最好不要有这样的保姆,就算她真的有能力,也呆不了多久。问题3:最小的有多大?最大的有多大?你最长的一次用了多长时间?你吃什么牌子的奶粉?挑一个她带的孩子,问她有多少ml奶。上一家他们是怎么给奶瓶消毒的?考察点:看阿姨是否有丰富的工作经验,是否带过同龄的宝宝。如果能明确说出奶粉的品牌和孩子的奶量(可以根据相应的年龄检查是否在标准范围内),可信度就更高了。如果我已经工作好几年了,却连一个奶粉品牌都叫不出来,或者没见过奶瓶消毒器(我采访过这样的保姆,问她怎么会。   

消毒,她说用开水烫一烫就可以了),这样的保姆我只能说一是可能她工作经验不丰富,二有可能之前说的工作经历不是真的。 问题四:有带过小孩睡觉么(小孩晚上起来要吃多少顿?)?洗澡呢? 考察要点:陪小孩睡觉和洗澡是做保姆最辛苦的事情,只有都经历过这些工作的保姆,才能算是真正意义上的保姆,不然最多算是个住家的钟点工。而且通常这些保姆也比较容易懂得怎样带小孩和小孩相处,能尽快熟悉新的家庭工作。育儿知识教全面的保姆还会知道小孩吃饱了后起码要一小时才洗澡。从这些细节中可以看到保姆是否有足够的经验。 问题五:之前做过这么多家庭,你觉得最辛苦的事情是什么,主人家什么问题你最难以接受? 考察要点:保姆是否能吃苦耐劳,与人相处是否能包容。作为保姆最需要的是尽快适应新的雇主和环境。如果一味抱怨工作劳累和辛苦、主人尖酸、挑剔、刻薄,这样的保姆可能以后也会这样评价你。当然她如果抱怨一下,说出具体的例子那就见仁见智自己分辨吧。我们遇到过一个保姆,面试时抱怨上任雇主对她太过吝啬、抠门,哪知道到了我们那里才发现她完全没有问过就拿起家里的东西自己偷偷吃起来,很不尊重主人家,自己也是好吃懒做,最终也没做几天觉得辛苦走了。 请了一个保姆后,还有几个注意事项: 1、工作量宁愿从多到少都不要从少到多,丑话说在前头。 相信每个打工的,都不喜欢老板在没有加薪的情况下,不断增加自己的工作量。所以在面试的时候,最好大概和保姆描述一下大概的工作范围,在保姆来到的前几天,就要立好规矩,即使还不是很会做,学习阶段,也得让她知道哪些活是属于她的。省的日后她会觉得主人家越来越讨厌,总是给她加活做。不要以为她刚来就想着少给些活她干,以后慢慢加上去,她会感谢你,这样反而容易让她有越来越多“额外活”的心理。 2、辞退保姆最好事前秘而不宣,为防保姆突然辞职可以留几天“押金”。 遇到不满意的保姆或者保姆有表态说可能家里有事做不长的时候,一方面要稳住她,不要让她知道你也已经不打算用她了。当已经在中介密识到新保姆后,再和她摊牌。最好是一摊牌--结账--走人,这样做的目的是以防一些心胸阴暗的保姆在临走之前把怨恨发泄到不会表达的小孩身上。我的朋友就遇到过这样的保姆,摊牌后,让她过两天新保姆来再走,后来保姆走后,在小孩的口袋里发现有两颗图钉。另外,为防止有些保姆突然离职让你措手不及请不到保姆,可以留几天工资作为“押金”,并且在合同上注明至少提前七天通知雇主不打算继续做下去,一个朋友的钟点保姆就是这样放了她鸽子,搞得她很被动。 3、尽量不要请本地人当保姆。 虽然工作没有贵贱之分,但很多人都觉得保姆的工作不太体面,一般都是外地人干居多。本地人如果干这个一般要求都会比较高,而且容易挑三拣四,用朋友的话说是比较拽。当然这个也只是经验之谈,也不是贴标签的。

  

怎样请一个好保姆?

  

  

首先,来路正规,即通过正规家政公司,要经过正规培训的,这样安全性有了基本的保障。另外作风要正,毕意长期生活在一起,稍有问题,家无宁日了。再有,千万不能用亲戚,最终肯定伤了感情。

  
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